紧急行动！2026年3月前必做事项！

 核心调整清单（2026年3月1日生效）

• 原门槛：€34,000 → 新门槛：€36,605（涨幅7.6%）

• 清单内职业（如IT/医疗）：€38,000 → €40,904（涨幅7.6%）
• 清单外职业（如高管/工程师）：€64,000 → €68,911（涨幅7.7%）

• 起薪门槛：€36,848（比普通工签低10%）

• 肉类加工/园艺工人：€30,000 → €32,691
• 护理助理/家庭护工：€30,000 → €32,691

• 爱尔兰近5年GDP增速欧盟前三，科技/医疗行业年薪年涨6%-8%
• 薪资调整确保外籍人才收入与本地人持平，避免“低薪抢岗”争议

• 清单内职业（IT/工程/医疗）优先吸引技术移民
• 清单外职业提高门槛，筛选资深管理者

• 降低初入职场的薪资压力，鼓励留学生留爱就业
• 持CSEP毕业生21个月可转永居，比普通工签快3年

• 2026-2030年逐步上调，企业有充足时间调整预算